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Como Integrar a Saúde Mental no seu PGR e Inventário de Riscos

Escrito por: Tiago Neves

Introdução

Muitos profissionais de SESMT têm dúvida: como "medir" o que não é físico? Integrar riscos psicossociais no PGR exige técnica e ferramentas específicas.

O Passo a Passo da Integração

São elementos da organização e das relações de trabalho que podem causar danos à saúde mental. Exemplos:

  1. Identificação de Perigos: Mapeie situações de estresse crônico ou conflitos.
  2. Avaliação de Riscos: Use matrizes para definir a probabilidade e severidade (ex: Matriz de Risco 5x5).
  3. Medidas de Controle: Proponha treinamentos de liderança e canais de escuta ativa.

Ferramentas de Suporte

Utilizar metodologias validadas, como a ISO 45003, ajuda a dar base científica ao seu inventário de riscos, facilitando a aceitação pela diretoria e pela fiscalização.

Precisa de ajuda para montar seu Inventário? Fale com um especialista em levantamento de riscos.


Sobre o autor

Tiago Neves é Diretor Técnico Comercial da PROSEG há 13 anos. A PROSEG é uma empresa especializada na prestação de serviços nas áreas de Saúde e Segurança do Trabalho, Higiene Ocupacional e Meio Ambiente, atendendo empresas de pequeno, médio, grande porte e multinacionais com atendimento em todo território nacional Implantamos e gerenciamos programas de saúde e segurança com foco em prevenção e em atendimento ao eSocial, além de contribuir fortemente para tomadas de decisão que favoreçam a organização e mantenham o ambiente saudável e bem-estar dos colaboradores.

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